Im Kontext der Leistungs- und Effizienzsteigerung durch die AlphaLiege wurde eine eigene Versuchsreihe mit 40 Studienteilnehmern in einem betrieblichen Setting durchgeführt (Kriener, 2008). Verfolgt wurde die Frage, ob die AlphaLiege einen positiven Einfluss auf fördernde Faktoren unternehmerischer wie individueller Leistung entfalten kann. Die vorliegenden - quantitativ erfassten und statistisch ausgewerteten – Ergebnisse sprechen für einen starken und nachhaltigen Einfluss der AlphaLiege auf Stimmung und Leistungsfähigkeit der Studienteilnehmer:
Nach der AlphaLiege fühlten sich die Studienteilnehmer signifikant wohler, zufriedener und empfanden generell eine positivere Stimmung. Negative Emotionen konnten stark reduziert werden: Ärger -50%, Abneigung -64%, Unruhe -52% und Traurigkeit -55%. Positive Emotionen wurden hingegen verstärkt: Entspannung +12%, Geborgenheit +14%, Wohlgefühl +11%. Die Beanspruchung konnte um -25% reduziert werden und die Wachheit hat bei besonders müden Studienteilnehmern um +57% zugenommen. Im Konzentrationstest gelang eine hoch signifikante Reduzierung der Fehleranzahl um -24%, wobei insgesamt die Zahl der bearbeiteten Aufgaben um +7% gesteigert werden konnte. Dieser leistungssteigernde Effekt war nachhaltig: eine Stunde später konnten -27% Fehler und +9% bearbeitete Aufgaben gemessen werden. Auch die Pulsfrequenz lag nach der AlphaLiege hoch signifikant niedriger als davor (-8%) und der Blutdruck hoch signifikant unter den Ausgangswerten (-5%). Und auch dieser Effekt war noch eine Stunde später im signifikanten Bereich messbar.
Es kann davon ausgegangen werden, dass Sitzungen auf der AlphaLiege nicht nur zu einer Reduzierung von Beanspruchungen beitragen – vielmehr erleichtern sie durch ihren positiven Einfluss auf die Stimmungslage die Bewältigung komplexer Aufgabenstellungen mittels gesteigerter Kreativität und heuristischer Vereinfachungen. Bemerkenswert erscheint auch die Beobachtung, dass die AlphaLiege von Studienteilnehmern offensichtlich als besonders attraktive Maßnahme eingeschätzt wurde, für deren Nutzung der Großteil der Studienteilnehmer (83% während bezahlter Arbeitszeit und 61% sogar während nicht bezahlter Arbeitszeit) bereit wäre, einen Unkostenbeitrag zu leisten.
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Im Kontext der Leistungs- und Effizienzsteigerung durch die AlphaLiege wurde eine eigene Versuchsreihe mit 40 Studienteilnehmern in einem betrieblichen Setting durchgeführt (Kriener, 2008). Verfolgt wurde die Frage, ob die AlphaLiege einen positiven Einfluss auf fördernde Faktoren unternehmerischer wie individueller Leistung entfalten kann. Die vorliegenden - quantitativ erfassten und statistisch ausgewerteten – Ergebnisse sprechen für einen starken und nachhaltigen Einfluss der AlphaLiege auf Stimmung und Leistungsfähigkeit der Studienteilnehmer:
Nach der AlphaLiege fühlten sich die Studienteilnehmer signifikant wohler, zufriedener und empfanden generell eine positivere Stimmung. Negative Emotionen konnten stark reduziert werden: Ärger -50%, Abneigung -64%, Unruhe -52% und Traurigkeit -55%. Positive Emotionen wurden hingegen verstärkt: Entspannung +12%, Geborgenheit +14%, Wohlgefühl +11%. Die Beanspruchung konnte um -25% reduziert werden und die Wachheit hat bei besonders müden Studienteilnehmern um +57% zugenommen. Im Konzentrationstest gelang eine hoch signifikante Reduzierung der Fehleranzahl um -24%, wobei insgesamt die Zahl der bearbeiteten Aufgaben um +7% gesteigert werden konnte. Dieser leistungssteigernde Effekt war nachhaltig: eine Stunde später konnten -27% Fehler und +9% bearbeitete Aufgaben gemessen werden. Auch die Pulsfrequenz lag nach der AlphaLiege hoch signifikant niedriger als davor (-8%) und der Blutdruck hoch signifikant unter den Ausgangswerten (-5%). Und auch dieser Effekt war noch eine Stunde später im signifikanten Bereich messbar.
Es kann davon ausgegangen werden, dass Sitzungen auf der AlphaLiege nicht nur zu einer Reduzierung von Beanspruchungen beitragen – vielmehr erleichtern sie durch ihren positiven Einfluss auf die Stimmungslage die Bewältigung komplexer Aufgabenstellungen mittels gesteigerter Kreativität und heuristischer Vereinfachungen. Bemerkenswert erscheint auch die Beobachtung, dass die AlphaLiege von Studienteilnehmern offensichtlich als besonders attraktive Maßnahme eingeschätzt wurde, für deren Nutzung der Großteil der Studienteilnehmer (83% während bezahlter Arbeitszeit und 61% sogar während nicht bezahlter Arbeitszeit) bereit wäre, einen Unkostenbeitrag zu leisten.
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